Aufgrund des Geschäftsgebarens von Lavylites ist unsere Partnerschaft beendet!
Unser neuer, zuverlässiger Partner: „In Balance kommen”
(Webseite unter Konstruktion)

LAVYLITES Kompensationsplan

Der Lavylites Kompensationsplan ist ein revolutionäres Provisionsystem, der die beste Elemente auf dem Markt
existierende Auszahlungsplänen kombiniert.

Er ist leicht aufzubauen, bietet schnelle Prämien, und langfristige Einnahmequelle!

Die Firma gibt 55% ihren Netto Umsatzes für die Prämien ihren Partnern.

8 Provisionen

1. Einzelhandelsprofit

2. 48% Start Bonus

3. 20% Eigene Kaufbonus

4. 2% Start Pool

5. 10% Wachstumsbonus

6. Generation Matching Bonus

7. Lavylites Partner Lifestyle Bonus

8. 5% Direktor Pool

Einzelhandelsprofit

Nach der Registration können Sie die Produkte zum Großhandelspreis kaufen,
die Sie danach nicht im Geschäft, sondern auf Einzelhandelspreis weiter verkaufen können.

48% Start Bonus

• Wenn Sie persönlich ein Mitglied sponsern, und mit Minimum 40 PV Punkten aktiv sind – die über Ihnen befindlichen drei Leader bekommen Start Bonuses von Ihrem ersten Einkauf.

• LEADER 4%

START UP 7%

PARTNER 7%

MEMBER 10%

SPONSOR 20%

• Der Sponsor bekommt allenfalls 20%, wenn er mit Minimum 40 PV Punkte aktiv ist. Wenn der Anbieter auf LEADER Ebene ist; bekommt er/sie 20%+8%+8%+12% = 48% Start Bonus

20% Eigene Einkaufsbonus

Alle Mitglieder, die mit mindestens 80 persönliche AUTOACTIVER Punkten aktiv sind, bekommen von dem über 80 PV entstehendem Umsatz 20% Rückvergütung.

Beim ersten Einkauf wird jedem Fall der Start Bonus ausgezahlt.

2% Start Pool

Der Basis der Provision-Auszahlung ist das 2% des wöchentlichen Umsatzes der Firma, was gleichmäßig zwischen den qualifizierten Mitgliedern verteilt wird.
Das Qualifiziertes Mitglied bekommt ein Share(Anteil) nach je zwei, persönlich registriertes Mitglied, wer mit Minimum 80 PV Punkte registriert.

Die Zahl den erhältliche Share-s ist unbegrenzt. Für die Qualifikation ist 80 PV Punkte Aktivität nötig.
Dieser Bonus gilt nur für die jenigen, die auf dem LEADER oder dar unter liegenden Ebenen sich qualifiziert haben.

10% Wachstumbonus

Auf Ihrem Binären Baum, der zwei Beine hat, gibt es zwei Wege, ein neues Mitglied zu registrieren:

– Sie registrieren selbst das neue Mitglied, oder
– die Mitglieder dem Upline können neue Mitglieder auf Ihren Beinen platzieren
Der Bonus ist 10% der Umsatz von dem kleineren Bein.

Zu diesem Bonus müssen Sie mit 80 PV Umsatz aktiv sein, und zwei aktive (80PV) Mitglieder an der rechte und linke Seite haben.

Der Maximale Bonus ist 10.000 Euro pro Woche.

Generation Matching Bonus

Die Firma verfolgt den Mitgliedern, die Sie persönlich sponsern, und dieselbe auch, die durch sie persönlich gesponsert sind. Das ist Ihre persönliche „Sponsorbaum“.

Generation Bonus können Sie aufgrund des Sponsorbaum Umsatzes von 7 Generationen bekommen. Es hängt davon ab, auf welche Ebene Sie qualifiziert haben. Eine Generation dauert bis die LEADER Ebene.

Rang	Die Nummer der Generation, wonach Sie auf Bonus berechtigt sind.
LEADER	1
TEAM LEADER	2
MANAGER	3
SENIOR MANAGER	4
TITANIUM	5
RUBIUM	6
AURIUM	7
LITEONE	7
LITEPRO	7
LITEBLUE	7

Die Breite des Sponsorbaumes ist nicht begrenzt. Um diesen Bonus berechtigt zu sein, Sie müssen auf TEAM LEADER, oder oberen Ebene erreichen, und ist 160 PV Aktivität nötig.

Lavylites Partner Lifestyle Bonus

Die Voraussetzung des Bonuses ist die Ebene 4 Wochen lang zu erhalten.